Mit jelent a minimálbér összege a nyugdíjaknál?
A kötelező legkisebb munkabér összege számos esetben hatással van a társadalombiztosítási ellátásokra.
Kapcsolódó termékek: TB-nyugdíj témájú kiadványok, Adó Jogtár demo
Ez a cikk több mint egy éve került publikálásra. A cikkben szereplő információk a megjelenéskor pontosak voltak, de mára elavultak lehetnek.
A szakmunkástanulóként eltöltött idő miként vehető figyelembe a szolgálati idő számításánál?
Magyarázat:
A korábbi szabályozástól eltérően 1998.január 1-től – a Tny. életbelépésével – a szolgálati idő elismerése járulékfizetéshez van kötve.
A törvény szerint szolgálati időnek az számít, ami után nyugdíjjárulék fizetési kötelezettség fennáll, vagyis akik a Tbj.5.§-a szerint biztosítottak. Pl. 1997.december 31-e után fennálló egyetemi, főiskolai tanulmányi idő járulék megfizetése nélkül nem számít szolgálati időnek.
A gyed, gyes, gyet, az ápolási díj, a munkanélküli ellátások folyósításának időtartama is csak akkor tekinthető szolgálati időnek, ha megfizették a rájuk előírt mértékű nyugdíjjárulékot.
A felsőfokú tanulmányokat folytatók a szolgálati idő megszerzése érdekében 1997. december 31-ét követő időre a felsőfokú tanulmányok idejére bármikor megállapodást köthetnek a Tbj. 34 §. (5) bekezdése a) pontja alapján – a szükséges nyugdíj-biztosítási és nyugdíjjárulék megfizetésével.
Válaszadó: Póczik Kálmánné. Tovább kérdéseket és válaszokat itt talál.
1995. március 31-ig a szakmunkástanuló jogviszony önmagában megalapozta a biztosítási kötelezettséget, ezért ebben a minőségben eltöltött időt szolgálati időként kell figyelembe venni függetlenül attól, hogy a tanulói jogviszonyra melyik oktatási törvény vagy már a szakképzési törvény vonatkozott-e.
A szakképzést az 1993. évi LXXVI. törvény szabályozza, hatályos 1993.szeptember 1-től. A törvény hatályba lépése előtt megkezdett szakképzésre a beiskolázáskor hatályos rendelkezéseket kellett alkalmazni.
Szakképzés a szakmunkásképző iskolákon kívül szakközépiskolákban és szakiskolákban folytatható.
Szakmunkás tanulóidő szolgálati időkénti beszámításának időtartamai és jogcímei:
– 1995. március 31-ig a szakmunkástanuló viszonyban eltöltött időt szolgálati időként kell beszámítani, függetlenül attól, hogy a tanuló kapott-e ösztöndíjat, vagy szakmunkásbért,
– 1995. április 1-től szakmunkástanulói jogviszony megszűnéséig fennálló tanulóként eltöltött időt csak akkor, ha a tanuló ösztöndíjban, munkabérben (szakmunkásbérben) részesült,
– 1996. január 1-1997. december 31-ig a tanulószerződéssel szakképző iskola tanulójaként eltöltött időt, ha a tanuló iskolarendszerű szakképzés keretében működő iskolába tanult,
– 1998. január 1-től a tanulószerződés alapján szakképző iskolában eltöltött időnek azt a tartamát lehet beszámítani, amelyre a nyugdíjjárulékot is megfizették.
(Tny.r.29. §)
Válaszadó: Póczik Kálmánné
A kötelező legkisebb munkabér összege számos esetben hatással van a társadalombiztosítási ellátásokra.
Nem könnyű meghozni a legjobb döntést abban a kérdésben, hogy melyik időponttól kérjük az öregségi nyugdíj megállapítását.
Az évek „összeszámítása” megtörténik kérés nélkül is, a hivatalból történő adategyeztetési eljárás során a jogszabály által előírt időpontban, de nincs akadálya annak sem, hogy valaki ezt korábban kérje. A kérelem évente csak egyszer nyújtható be.
Köszönjük, hogy feliratkozott hírlevelünkre!
Kérem, pipálja be a captchát elküldés előtt
Ha egy másik hírlevélre is fel szeretne iratkozni, vagy nem sikerült a feliratkozás, akkor kérjük frissítse meg a böngészőjében ezt az oldalt (F5)!
Kérem, válasszon egyet hírleveleink közül!