Korkedvezményes nyugdíj: 2 év haladék

  • Értesítő a rovat cikkeiről

A kormány 2014 végéig meghosszabbítja a jelenlegi korkedvezményes nyugdíjrendszert

Annak érdekében, hogy a korkedvezményes rendszer átalakításáról megalapozott, részletes vizsgálaton alapuló döntés szülessen, a kormány két évvel, 2014 végéig meghosszabbítja a jelenlegi korkedvezményes rendszert.

Ez idő alatt a munkavédelmi szervezet feladata, hogy, a korkedvezmény-biztosítási járulék alóli mentesítési eljárás keretében megvizsgálja, milyen valós ártalmak érik a munkavállalókat.

A korkedvezményes nyugdíj rendszerét több mint 40 éve vezették be. Ennek alapján azok mehettek korábban nyugdíjba, akik munkájuk során fokozott egészségkárosodásnak voltak kitéve. Negyven év alatt azonban sokat változtak a munkakörülmények, a technikai feltételek és az egészségvédelem. Több olyan veszélyes munkakör nem létezik ma már, amire korkedvezmény járt. Sok esetben ugyanott, ugyanazt – a korábban még rendkívül veszélyes fizikai munkát – ma már géppel végzik.

A nyugdíjból időközben korhatár előtti ellátás lett. A korkedvezményre vonatkozó rendelkezések ezért 40 év után felülvizsgálatra, változtatásra szorulnak, ezt készítik elő a két év alatt.

Többet szeretne tudni a 2013-as nyugdíjváltozásokról? Jöjjön el 2013. január 15-i konferenciánkra! További részletek és jelentkezés itt

  • Értesítő a rovat cikkeiről

Kapcsolódó cikkek

  • nyugdij

    A jövő januári 5,2 százalékos nyugdíjemelés alapja a novemberben visszamenőleg 1,6 százalékkal megnövelt, decemberben folyósított összeg lesz - közölte az Emberi Erőforrások Minisztériuma. Az emelés átlagos összege ötezer forint havonta.

  • pénz

    Mégsem változnak jövőre a nyugdíjszámítás szabályai: a járadékot továbbra is a nettó átlagkeresetekből számítják egy friss törvénymódosítás szerint. A 2013-ban megállapítandó öregségi nyugdíjak összegét ennek ellenére pontosan még nem lehet kiszámítani, így nem tudható, hogy idén vagy jövőre érdemes-e inkább nyugdíjba menni.

  • nyugdijas

    2013-tól csaknem mindenkivel adategyeztetési eljárást kezdeményez a nyugdíjbiztosító, amelynek végén határozattal állapítják meg a nyugdíjra jogosultság időszakát. Az adategyeztetés módjáról és részleteiről, valamint a szolgálati idő elismerésének 2013-as szabályairól mindent megtudhat cikkünkből.

Az irányítópulton gyorsan elérhetőek az új funkciók Irányítópult

Az ado.hu új funkciói itt elérhetőek az Ön számára, a megjelenéshez kérjük regisztráljon vagy jelentkezzen be!

Újdonságok

  • nyíl

    Optimizmus jellemzi a magánkézben lévő közepes méretű vállalkozásokat világszerte, a többségük a főbb eredménymutatók javulását várja idén – derül ki a Deloitte Private globális kutatásából. A felmérésben szereplő cégek mintegy kétharmada a bevételben és a profitban is növekedést vár, közel felük ugyanakkor a saját iparágában áttörést jelentő technológia, vagy piaci szereplő megjelenésével számol a következő 2-3 évben.

  • máv dolgozó vasutas

    A MÁV Zrt. és a vasutas érdekképviseletek által 2017-ben kötött, a tulajdonos Nemzeti Fejlesztési Minisztérium által jóváhagyott, három évre szóló bérmegállapodás 2018-ra átlagosan 12 százalékos bérfejlesztést határozott meg. Az idei bérfejlesztés munkaköri kategóriánkénti konkrét megvalósításáról a munkáltató és az érdekképviseletek – konszenzus alapján – az alábbiak szerint állapodtak meg.

  • utazás, kiküldetés

    Számos adóelőny érhető el azáltal, ha valaki átkerül egy másik ország adóztatási köre alá. Bár az, hogy egy magánszemély hol rendelkezik illetőséggel, nem választás kérdése, a személyes körülmények gondos megtervezésével alakítható, hogy valaki hol adózik. Ez pedig mindenkit érint, aki rövidebb-hosszabb ideig külföldön vállal munkát – véli a Jalsovszky Ügyvédi Iroda.

  • forint_pénz

    Tavaly novemberben a bruttó átlagkereset 13,0 százalékkal volt magasabb, mint egy évvel korábban. A múlt év első tizenegy hónapjában a bruttó és a nettó keresetek azonos mértékben, 12,8 százalékkal nőttek az előző év azonos időszakához viszonyítva - jelentette pénteken a Központi Statisztikai Hivatal (KSH).

  • naptár

    Januárban számos adminisztrációs határidőt kell betartania mind a munkavállalóknak, mind a munkaadóknak a bérszámfejtéshez kapcsolódóan. Alább összegezzük milyen nyilatkozatok szükségesek ahhoz, hogy a januári bérek kifizetésekor már érvényesíteni lehessen a munkavállaló fizetésében a megfelelő adókedvezményeket, beállítani a cafeteria juttatásokat és indul a 2017. évi adóelszámolás, a munkaadó a munkavállaló részére kiállítja az igazolásokat.