Nem álmodnak nagyot a magyar vállalkozók
…vagy valami más hozhat sikert, de összeköti a sikeres cégeket a jól megszervezett munkamegosztás. Tudni kell, mi a cégvezető, a tulajdonos és a munkatársak feladata – azonban mindez nehéz, ha…
…vagy valami más hozhat sikert, de összeköti a sikeres cégeket a jól megszervezett munkamegosztás. Tudni kell, mi a cégvezető, a tulajdonos és a munkatársak feladata – azonban mindez nehéz, ha…
…és a közszféra területéig terjed. Az elmúlt két és fél évben a Genesys több mint háromszorosára, közel 200 főre növelte magyarországi csapatát és a jövőben további növekedést terveznek. A cégvezető…
Releváns jogszabályok: – 2017. évi CL. törvény az adózás rendjéről – 2000. évi C. törvény a számvitelről – 2013. évi LXXVII. törvény a felnőttképzésről 1. A jelenlegi rendszer működése Az…
…vannak a 100 millió forint feletti árbevételt elérő cégvezetők és tulajdonosok itthon. A Jövőkép Mátrix 1-től-10-ig terjedő skálán, két síkon vizsgálja, hogyan alakul a cégvezetők jövőképe. A skálán 5 alatt…
…ezerre esett vissza, ami egy jelentős, 15%-os mértékű csökkenést jelent az akkori 154 ezerhez képest. A családi vállalkozásokat az jellemzi, hogy a tulajdonos(ok) és/vagy cégvezető(k) között közvetlen egyenesági kapcsolat áll…
Joggal való visszaélés, adócsalás (folyt.) Adócsalás (folyt.) Előlegfizetéshez kapcsolódó levonási jog A C–107/13 FIRIN ügyben az EUB az előlegfizetés kapcsán kifejtette: a termékértékesítés vagy a szolgáltatásnyújtás teljesítése előtt a héa…
Joggal való visszaélés, adócsalás (folyt.) Adócsalás (folyt.) Az adóalanytól elvárható intézkedések (folyt.) A C‑329/18. sz. Altic ügyben az adóhatóság, mivel megítélése szerint az Altic beszállítói fiktív vállalkozások voltak, és ily…
…eljárásban is (24. §). Az Art. fent hivatkozott rendelkezése alapján nem lehet vezető tisztségviselő, cégvezető, ötven százalékot meghaladó mértékű szavazati joggal vagy minősített többségű befolyással rendelkező tag/részvényes (többségi tag) az…
Releváns jogszabályhely: Releváns jogszabályhelyek: A munka törvénykönyvéról szóló 2012. évi I. törvény 6.§ (2) és (4) bekezdés, 7. § (1)-(2) bekezdés, 64. § (2) bekezdés, 78. § (1) bekezdés b)…
Releváns jogszabályhely: Releváns jogszabályhelyek: A munka törvénykönyvéról szóló 2012. évi I. törvény 6.§ (2) és (4) bekezdés, 7. §, 199. § (2) bekezdés, 230. §, 234. § (2) bekezdés, 270….
Az MKIK Gazdaság- és Vállalkozáskutató Intézet júliusban a negyedéves vállalati konjunktúrafelmérésben 350 cégvezető véleményét kérdezte meg vállalata üzleti helyzetéről, kilátásairól. A negyedéves bizonytalansági mutató értéke 2023. júliusban 43 pontos szinten…
1. Bevezetés A munkavállalói egészségkárosodások megtérítésének jogi konstrukciói országonként jelentős különbségeket mutatnak.[3] Az azonban többé-kevésbé közös sajátossága a különböző nemzeti megoldásoknak, hogy e problematika kezelése egy számos jogterületet − így…
Releváns jogszabályhelyek: a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény a kötelező egészségbiztosítás ellátásairól szóló 1997. évi LXXXIII. törvény 67. § a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény 6:439….
Hirdetés A témáról részletesen is hallhat a XX. Magyar Munkajogi Konferencián. A konferencia szakmai programját itt tekintheti meg. A megőrzési felelősség feltételei fennállnak. A kár rongálódás miatt keletkezett? A munkavállaló…
…cégvezető vett részt, akik csaknem 732 millió forint áfát nem fizettek be, az összeg a nyomozás során sem térült meg. A vádlottakkal szemben a Zala Vármegyei Főügyészség különösen jelentős vagyoni…
A nyári és téli hónapokban érkező szabadságolások megváltást jelentenek a munkatársak számára, miközben sok cégnek ez egy visszatérő nehézség, mert az adott időszakra új stratégiákat kell kidolgozni, hogy a munkafolyamatok…
Hirdetés A témáról részletesen is hallhat a XX. Magyar Munkajogi Konferencián. A konferencia szakmai programját itt tekintheti meg. A munkavállaló felelőssége a törvényi feltételek fennállása esetén vétkességre tekintet nélküli A…
Hirdetés A témáról részletesen is hallhat a XX. Magyar Munkajogi Konferencián. A konferencia szakmai programját itt tekintheti meg. A folyamatábra a fegyelmi büntetés kiszabásának folyamatát mutatja be. A közszolgálati tisztviselő…
Az ügy háttere, hogy a budapesti taxitársaságok azzal vádolják a Boltot, hogy ő az engedélyezett tevékenységét nem saját maga végzi, hanem azt kiszervezi külföldi partnerének, hogy kihasználva az uniós jogszabályokat,…
Kötelező a részvétel? A legtöbb esetben a munkáltató nem teszi kötelezővé a munkavállalók számára a munkaidőn kívüli időpontra szervezett csapatépítő tréningeken való részvételt, azonban ha ezen események munkaidőben kerülnek megrendezésre,…