Több a foglalkoztatott


Ez a cikk több mint egy éve került publikálásra. A cikkben szereplő információk a megjelenéskor pontosak voltak, de mára elavultak lehetnek.

A május-júliusi három hónapos időszakban a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 518 ezer volt, 34 ezerrel, 0,8 százalékkal több, mint egy évvel korábban. A 15-64 évesek foglalkoztatási rátája 0,7 százalékponttal 70,1 százalékra emelkedett – jelentette szerdán a Központi Statisztikai Hivatal (KSH). A foglalkoztatottak száma a második negyedévnek megfelelő előző három hónapos időszakhoz képest 7 ezerrel tovább emelkedett.

A foglalkoztatottak számának 34 ezres növekedéséhez 8 ezerrel a munkanélküliek számának csökkenése és 26 ezerrel a gazdaságilag aktív népesség létszámának emelkedése járult hozzá. Az aktivitási ráta egy év alatt 0,5 százalékponttal, 63,0 százalékosra emelkedett. A gazdaságilag inaktív népesség a munkaerőpiacra frissen belépő 26 ezer mellett a korosztály lélekszámának 14 ezres csökkenésével összesen 40 ezerrel esett vissza, de még 2,747 millió embert számlál.

A múlt év azonos időszakával összehasonlítva az elsődleges munkaerőpiacon dolgozók száma 73 ezerrel, a külföldi telephelyen dolgozóké 10 ezerrel nőtt, a magukat közfoglalkoztatottaknak vallók száma pedig 49 ezerrel csökkent.

A 15-24 éves fiatalok foglalkoztatási rátája 0,5 százalékponttal 28,3 százalékosra csökkent. A 25-54 éves legjobb munkavállalási korú népességben a foglalkoztatottak száma 14 ezerrel nőtt, foglalkoztatási rátájuk 84,6 százalékos volt. Az idősebb, 55-64 éves korosztályban a foglalkoztatási ráta 2,8 százalékponttal, 56,6 százalékra emelkedett.

A 20-64 éves korcsoportban – amelyre az Európa 2020 stratégiában az Európai Unió 2020-ra 75 százalékos célértéket tűzött ki, a foglalkoztatási ráta 0,7 százalékponttal, 75,3 százalékra emelkedett. A korcsoportra vonatkozó foglalkoztatási ráta a férfiaknál 82,9, a nőknél 67,8 százalék.

A 15-64 éves férfiak körében a foglalkoztatottak létszáma 19 ezerrel, a foglalkoztatási rátájuk 0,9 százalékponttal, 77,2 százalékra nőtt a múlt év azonos időszakához mérve. A nők körében a foglalkoztatási ráta 0,5 százalékponttal 63,1 százalékra változott.

(MTI)


Kapcsolódó cikkek

2023. január 31.

Béremelést követelnek a közszolgálati dolgozók szakszervezetei

Tizenharmadik havi juttatást és további bérfejlesztést követelnek a közszolgálatban dolgozó szakszervezetek – jelentette be Boros Péterné, az Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete (MKKSZ) elnöke az érdekvédők Állj ki magadért és állj le 5 percre január 31-én! címmel megrendezett hétfői, közös sajtótájékoztatóján, Budapesten.

2023. január 31.

Trenkwalder: versenyeznek a munkáltatók a megváltozott munkaképességűekért

A tavalyi 1,8 millió forintról idén 2 088 000 forintra nőtt a rehabilitációs hozzájárulás, melynek hatására várhatóan tovább nő a munkáltatók igénye a megváltozott munkaképességű (MMK) dolgozók iránt. A munkaerőpiacon azonban egyre nehezebb ilyen alkalmazottat találni. A hiányt erősíti, hogy sok munkavállaló tart attól, hogy felvállalja, vagy egyáltalán megszerezze az MMK-minősítést, pedig a Trenkwalder tapasztalatai azt mutatják, hogy a jelenlegi helyzetben az jelentősen meg is könnyítheti az elhelyezkedést.

2023. január 27.

87 ezer forintnál kevesebbhez jut havonta a fiatalok fele

A K&H felmérése szerint éves összevetésben 16 százalékkal nőtt a 19-29 évesek személyes jövedelme, így a múlt év utolsó negyedévében átlagosan havi 143 ezer forintot tett ki. A fiatalok ötödének nincs semmilyen jövedelme, további 20 százaléknak 100-199 ezer forint jut, 11 százalékuk pedig 300 ezer forint feletti bevételről beszélt. Árnyaltabb a kép a mediánértékeket nézve: a fiatalok fele kevesebb mint 87 ezer forintot kap, a többiek ennél magasabb jövedelemmel rendelkeznek.