…azokba a munkáltatók munkáltatói hozzájárulásként a minimálbér harminc százalékát fizethetik be, mely béren kívüli juttatásnak minősül. A kedvező adózáshoz azonban a magánszemélynek nyilatkoznia kell arról, hogy az adott hónapban más…
…98 ezer forint minimálbér alapján kötelezett a pénzbeli egészségbiztosítási járulék fizetésére. Tehát nem az őstermelő bevétele határozza meg a járulékfizetési kötelezettség alapját, hanem a bevételtől függetlenül a minimálbér alapján kell…
…éves összege egy személy részére gyermekenként legfeljebb a tárgyév első napján érvényes havi minimálbér lehet;” A törvényi szakaszból látható, hogy éves szinten a minimálbér értékéig az egyetemisták után is kaphatnak…
…esetben a bevétel 60 százaléka.) 2013. január 1-e és június 30-a között a nyugdíjjárulék alapja havonta legalább a minimálbér, az egészségbiztosítási- és munkaerő-piaci járulék alapja havonta legalább a minimálbér másfélszerese….
…első félévében a minimálbér- és a szakmunkásminimálbér-emelés által okozott többlet bérköltséget, és az arra eső járulékköltséget is. Az NGM tájékoztatása szerint a május végi határidőig beérkezett kérelmekben szereplő összes támogatási…
Az előzetes várakozásokkal szemben nagyon kevés munkaadó igényelte a kormány minimálbér és a garantált bérminimum emeléséhez adott támogatását – írja pénteki számában a Napi Gazdaság. Az idei első félévre igényelhető…
Az előzetes várakozásokkal szemben nagyon kevés munkaadó igényelte a kormány minimálbér és a garantált bérminimum emeléséhez adott támogatását – írja pénteki számában a Napi Gazdaság. Az idei első félévre igényelhető…
…3. évében. Legfeljebb a minimálbér kétszeresének 17%-a az első évben, 7%-a a 2. évben. A Pft. szerinti kedvezmény esetében a 98 000 forintos minimálbér kétszeres összegével (196 000 forinttal) számolunk….
…törvényben előírt feltétele, hogy a foglalkoztatott (a diák) havi díjazása elérje a tárgyhónap első napján érvényes minimálbér összegének 30 százalékát, illetve naptári napokra nézve annak 30-ad részét. Jelenleg a minimálbér…
A minimálbér és a garantált bérminimum emeléséből adódó többletterheket 11, nehéz helyzetű ágazatban kompenzálja a kormány az idei első félévben. A kompenzáció kérésének, utalásának és elszámolásának módjáról adott ki részletes…
…félévében a minimálbér- és a szakmunkás minimálbér-emelés által okozott többlet bérköltséget, és az arra eső járulékköltséget is – mondta a politikus. Czomba Sándor ismertette, hogy a munka.hu-n lehet részleteket találni…
…szálláshely szolgáltatásban, a vendéglátásban, és a kiskereskedelemben vállalja át 2013 első félévében a minimálbér- és a szakmunkás minimálbér-emelés által okozott többlet bérköltséget, és az arra eső járulékköltséget is. Mérlegképes Kreditkártya…
…a minimálbér- és a szakmunkás minimálbér-emelés által okozott többlet bérköltséget, és az arra eső járulékköltséget is. A támogatásról a kormányrendeletben részletezettek szerint a munkáltató által benyújtott kérelem alapján a munkaügyi…
…minimálbér számításánál figyelmen kívül kell hagyni annak az időszaknak a naptári napjait, amelyeken a biztosítás szünetelt vagy a biztosítottnak nem volt nyugdíjjárulék-köteles keresete, jövedelme. 2013-ban a minimálbér 98.000 Ft/hó, melynek…
…havi minimálbér 5 százalékának megfelelő összeg (=személyi kedvezmény). Súlyosan fogyatékos személynek azt kell tekinteni, aki az összevont adóalap adóját csökkentő kedvezmény igénybevétele szempontjából a súlyos fogyatékosságnak minősülő betegségekről szóló kormányrendeletben…
…minimálbér- és a szakmunkás minimálbér-emelés által okozott többlet bérköltséget, és az arra eső járulékköltséget is. A minimálbér a tavalyi 93 000 forintról 98 000 forintra, a szakmunkás minimálbér 108 ezerről…
…a minimálbér mértékére.” Megítélésünk szerint ilyen tartalmú rendelkezést sem az új Mt., sem a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról szóló 390/2012. (XII. 20.) Korm. rendelet nem…
…2013. évi központi költségvetéséről szóló 2012. évi CCIV. törvény (a továbbiakban: költségvetési törvény)], valamint a minimálbér-rendelet [a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról szóló 390/2012. (XII. 20.)…
…(93000 forintot) kell alkalmazni. Ugyanakkor a járulékfizetéséről szóló rendelkezések alkalmazásában minimálbérként vagy a 93000 forint minimálbért, illetve a tárgyhónap első napján, a teljes munkaidőre érvényes garantált bérminimum havi összegét (108000…
…(egyéb) témakörben – benyújtott képzés Bővebb információk és jelentkezés itt A járulékok mértéke nem változott, de mivel a kiindulási alapként szolgáló minimálbér és garantált bérminimum nőtt, a fizetendő minimális járulékok…
