…szerint a termékgyártó társaság ebben a tekintetben a magánszemély foglalkoztatójának minősül, mivel a munkaviszonyra tekintettel juttat jövedelmet. A juttatás pedig a törvény szerint járulékalapot képező jövedelem. Mivel a társaság az…
…szolgáltatáskörben használható fel, és egyebekben a juttatás körülményei megfelelnek az adott természetbeni juttatásra vonatkozó rendelkezésekben foglaltaknak. Nem minősül természetbeni juttatásnak a bármire felhasználható utalvány, valamint a természetbeni juttatás helyett adott,…
…kifizetésekkel, juttatásokkal összefüggő adóról, járulékokról és egyéb adatokról és a „0808M” Magánszemélyenkénti összesítő a kifizetésekkel, juttatásokkal összefüggő adóról, járulékokról és egyéb adókról. Az írás alapvetően a számviteli törvény hatálya alá…
…fizetett kamat a magánszemély bevétele (és miután nem számít kamatjövedelemnek), ezért az összevont jövedelem részeként egyéb jövedelemnek minősül. Az egyéb jövedelemnek minősülő kamat utáni adót a kifizetőnek kell megállapítania és…
…juttatási feltételek alapján megállapítható, hogy az mely termékre, szolgáltatásra vagy milyen termék- vagy szolgáltatáskörben használható fel, és egyebekben a juttatás körülményei megfelelnek a természetbeni juttatásokra vonatkozó rendelkezéseknek. Így nem tekinthető…
…sorolhatók: Termékek faanyagú dísztárgyak, kiadási, nyomtatott és egyéb sokszorosított termékek, vegyi termékek (fotokémiai anyagok), műanyag dísztárgyak, üveg és kerámia dísztárgyak, fém dísztárgyak, írógép, másológép, híradás-technikai termékek, fényképészeti eszközök, ékszer, hangszer,…
…Egyéb járandóságok A munkavállaló munkaviszonyának fennállása alatt egyéb juttatásokban is részesülhet. Ezek az egyéb juttatások, járandóságok olykor a jövedelem jelentős részét teszik ki, ezért a munkavállaló ezeket jogosan igényelheti, ha…
…esetén tehát az adómentes határ 200 ezer forint lesz. Amennyiben a munkaadó átlépi a keretet, akkor a juttatás adókötelessé válik és az egyéb közterhek mellett 54 százalék személyi jövedelemadót kell…
…mínusz a foglalkoztatási támogatásokat – egyéb munkaköltségként tartja nyilván a hivatal. Az ilyen egyéb munkaköltségek az euróövezetben a tavalyi második és harmadik negyedben 2,4-2,4 százalékkal, az utolsóban 2,1 százalékkal, az…
…munkateljesítmény, a juttatás feltételét képező egyéb kritérium alapján), függetlenül attól, hogy a kifizetés esedékessége az új szabályok hatálybalépését követő időszakra esik (például tizenharmadik havi illetmény). Ha a foglalkoztató a kifizetés…
…munkáltatók is segíthetik az iskolakezdéssel járó terhek viselését, az általuk folyósított juttatás adómentességéhez azonban számos feltételnek teljesülnie kell. Kizárólag az általános iskolában vagy középiskolában tanuló gyermekek szülei részesülhetnek munkahelyi támogatásban….
…korántsem csak a fix fizetés mértékéről, hanem a juttatások köréről is érdeklődnek a pályázók. A munkavégzéshez nem köthető, a dolgozók számára valós értéket jelenthető garantált juttatások közül a legtöbb foglalkoztató…
…jogcímen – ide nem értve a munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony keretében munkát végző – biztosítottat, a saját jogú nyugdíjast, az özvegyi nyugdíjban részesülőt, aki az öregségi nyugdíjkorhatárt betöltötte. Egyéb jogcímen…
…hogy az egyéb ingatlan bérbeadásának kezdő időpontja az ingatlan birtokba adásának a napja, így ha az adóalany az egyéb ingatlan bérbeadására az általános szabályok szerinti adózást kívánja választani, legkésőbb azzal…
A cafeteria-rendszert működtető vállalatoknál a legnépszerűbb ilyen juttatás az üdülési csekk és az önkéntes egészségpénztári hozzájárulás – derül ki a Mercer Kft. felméréséből. Ezek mellett gyakori a adómentes otthoni internet-elérhetőség…
…teszi lehetővé. Változott a vállalkozásindításhoz adható támogatás és új támogatási forma az úgynevezett mobilitási támogatás, amely az ingázó álláskeresőket segíti. A képzési támogatásként folyósított keresetpótló juttatás emelkedett, feltétele a munkaügyi…
