Öt tévhit a bérkompenzációról
…kizárás nem alkalmazható.” 2. tévhit: az elvárt béremelés teljesíthető a személyi alapbérek módosítása nélkül is Tény: Az elvárt béremelés, vagyis a bérkompenzáció mindenképpen az érintett munkavállalók személyi alapbérének módosításával kell,…