2021. évi munkaszüneti napok és áthelyezett munkanapok – így tervezzen!


Ez a cikk több mint egy éve került publikálásra. A cikkben szereplő információk a megjelenéskor pontosak voltak, de mára elavultak lehetnek.

Jövőre csupán egy munkanap áthelyezéssel kell tervezniük a munkáltatóknak és a munkavállalóknak. Az első hosszú hétvége 2021-ben az évkezdésre esik majd, 5 pihenőnap hétvégre esik majd, emellett összesen hat hosszú hétvégével és egy négynapos hétvégi pihenővel lehet tervezni jövőre.

A 2021. évi munkarendbe a korábbi éveknél kevesebb áthelyezett munkanappal kell számolniuk a munkaadóknak és a dolgozóknak, ez a karácsony előtti időszakot érinti majd. A 2021. évi egyetlen négynapos hétvége a húsvéti ünnepekhez kötődik. A hétvégére eső 5 pihenőnapot figyelembe véve az év első felében 5, míg a második félévben 3 extra pihenőnappal tervezhetünk.

Ünnepnapok, illetve pihenőnapok, a hozzájuk tartozó áthelyezett munkanapokkal 2021-ben:
január 1. péntek Új Év napja pihenőnap (3 napos hétvége)
március 15. hétfő Nemzeti ünnep pihenőnap (3 napos hétvége)
április 2. péntek Nagypéntek pihenőnap
április 5. hétfő Húsvét pihenőnap (4 napos hétvége)
május 1. szombat Munka Ünnepe hétvége
május 24. hétfő Pünkösd pihenőnap (3 napos hétvége)
augusztus 20. péntek Államalapítás ünnepe pihenőnap (3 napos hétvége)
október 23. szombat 56-os Forradalom ünnepe hétvége
november 1. hétfő Mindenszentek pihenőnap (3 napos hétvége)
december 11. szombat munkanap áthelyezett munkanap
december 24. péntek Szenteste pihenőnap
december 25. szombat Karácsony hétvége
december 26. vasárnap Karácsony hétvége (3 napos hétvége)
2022. január 1. szombat Új Év hétvége

A bejegyzés szerzője Pentz Edina, az RSM Hungary bérszámfejtési üzletágának vezetője. Az RSM Blog az Adó Online szakmai partnere.


Kapcsolódó cikkek

2024. április 30.

A tavalyi év végéhez képest jobban aggódnak a munkahelyükért a magyar munkavállalók

Előző évhez képest minimálisan ugyan, de kissé visszaesett a magyar munkavállalók optimista percepciója az aktuális munkahelyük fennmaradásával kapcsolatban, derül ki a BNP Paribas Cardif Biztosító és a Medián legfrissebb közös kutatásából. Az első negyedévben végzett felmérésből az is kiderül, hogy egy év alatt érzékelhetően lecsökkent az az időtáv, amelyet a megkérdezettek szerint a háztartásuk át tudna vészelni egy esetleges állásvesztés esetén.