87/2010. (III. 26.) Korm. rendelet értelmében az egyszerűsített foglalkoztatással kapcsolatos adatok telefonos bejelentésére a 185-ös, helyi tarifával hívható telefonszámon érhető el. A bejelentés megkezdésekor nyilatkozni kell arról, hogy korábban tett-e…
…utoljára igénybe vette. Munkaközi szünet –a legrövidebb egybefüggő ebédidő Az Mt. szerint, ha a beosztás szerinti napi munkaidő vagy a rendkívüli munkavégzés időtartama a hat órát meghaladja, valamint minden további…
…részletesen foglalkozik a munkavállalói kérések teljesítésével, az elfogadott kérelem visszavonásával, a jóváhagyott szabadság visszavonásához szükséges szempontokkal, a szabadság kiadásával egyenlőtlen munkaidő-beosztás esetén, illetve, hogy ki dolgozhat karácsonykor és újév napján….
A kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról szóló 295/2009. (XII. 21.) Korm. rendelet értelmében a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított személyi alapbér kötelező legkisebb összege (minimálbér)…
…fenyegető közvetlen és súlyos veszély megelőzése, illetőleg elhárítása érdekében rendelhető el. De mikor is beszélünk rendkívüli munkavégzésről? Rendkívüli munkavégzésnek minősül: • a munkaidő-beosztástól eltérő, • a munkaidőkereten felüli, illetve •…
A biztosítási kötelezettség megállapítása szempontjából nincs jelentősége annak, hogy a munkavállaló foglalkoztatása teljes vagy részmunkaidőben történik-e. A munkaviszony vagy azzal egy tekintett alá eső jogviszony esetében a biztosítási kötelezettség minden…
…rendelkezésükre álló munkaerő felhasználására. Ezekkel a módszerekkel megoldható például, hogy a munkaidő beosztásakor a kisebb munkaterhet jelentő időszakokra kevesebb munkavállalót oszt be a munkáltató, vagy a nap egy részében teljes…
Az elmúlt hónapokban ugyanakkor a cégek sok olyan dolgozótól is megváltak, akiknek képzettsége, olykor munkamorálja nem felelt meg az elvárásoknak, minek folytán akár már rövid távon is javulhat a hatékonyság….
…szereplő adatokat rendszerint összehasonlítják egyéb nyilvántartások adataival, a hitelesség eldöntése végett. Általában a munkaidő beosztás, a szabadság nyilvántartás, valamint az egyéni bérelszámolásokon szereplő adatok kerülnek egybevetésre, ugyanakkor az sem ritka,…
…vonatkozik, magyarán: a napi és heti, a beosztás szerinti munkaidőkorlátok nem léphetők át túlóra elrendelésével. Akinek – egyenlőtlen munkaidő-beosztást alkalmazva tizenkét órát kell beosztása szerint dolgoznia, arra a napra már…
…a vezetők elé a javaslatokat. A munkaidő beosztását úgy oldanák meg, hogy egy adott év munkaóráit nem arányosan bontanák le. Amikor nincs megrendelés, akkor kevesebb, például 35 órás, amikor viszont…
A 321/2008. (XII. 29.) korm. rendelet tartalmazza a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum januártól, illetve júliustól hatályos szabályait. Eszerint a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló részére megállapított minimálbér…
…Törvénykönyve (Mt.) a rendkívüli munkavégzés négy esetét különbözteti meg. Rendkívüli munkavégzésének minősül eszerint a munkaidő-beosztástól eltérő munkavégzés (pl. amikor a reggel 8 órás munkakezdés helyett 6-tól rendelik el a munkavégzést,…
Az uniós szakminiszterek által a múlt héten kötött kompromisszum alapján a munkaidő felső határa általános szabály szerint továbbra is heti 48 óra lenne, de a munkáltató és a munkavállaló szerződéses…
Milyen eredményeket produkáltak az idén a gazdaság fehérítésében? Az idei eredmények biztatóak: az első öt hónapban mintegy 33,5 ezer feketemunkást találtunk, a jogerőre emelkedett határozatok száma alapján több mint hatezer…
…felső határ alkalmazásakor az ügyelet teljes tartama munkaidőnek tekintendő. Ügyelet elrendelése esetén a nem készenléti jellegű munkakörben foglalkoztatott munkavállaló napi munkaideje legfeljebb huszonnégy óra lehet. Ebben az esetben a beosztás…
Tardos Katalin, az MTA Szociológiai Kutató Intézetének tudományos főmunkatársa elmondta, hogy a roma lakosságot elsősorban a munkahelyi felvételnél és elbocsátásnál éri a diszkrimináció. Érezhető még ez a megkülönböztetés a felajánlott…
