Bejegyzések a ‘versenytilalmi megállapodás’ címkével ellátva

Versenytilalmi megállapodás adózása és kérdésköre

Szerző: VGD Hungary Kft.
Dátum: 2019. április 10.
Címkék: , ,
Rovat:

Egyre több munkáltató él a lehetőséggel és köt versenytilalmi megállapodást a kulcspozícióban lévő dolgozóival annak érdekében, hogy a vállalat jövőbeni versenyképességét biztosítsa. Az alábbiakban a versenytilalmi megállapodás lényeges pontjait és a megállapodás ellentételezéseként megállapított díj adózását részletezzük.

Munkahelyváltás: hogyan védhetik érdekeiket a cégek?

Szerző: dr. Szűcs Bálint
Dátum: 2019. március 5.
Címkék: ,
Rovat:

Az információ olyan kincs, amelynek a megőrzésére a technológia fejlődésével egyre nagyobb hangsúlyt kell fektetni. A munkáltatók éppen ezért igyekeznek megakadályozni, hogy a munkavállaló távozásával a sokszor üzleti titkot képező információk is kiszivárogjanak, „elvándoroljanak”. Mégis azt tapasztaljuk, hogy sok esetben csak felületesek az ismeretek és ezért a vonatkozó rendelkezések vagy megállapodások nem érvényesíthetőek, vagy jobb esetben feleslegesek.

Versenytilalmi megállapodás

Szerző: dr. Dabrónaki Ágnes
Dátum: 2018. szeptember 11.
Címkék: ,
Rovat:

Versenytilalmi megállapodást általában vezető állású munkavállalókkal, vagy olyan dolgozókkal szoktak kötni, akik munkájuk révén fontos és bizalmas információkhoz vagy know-how-hoz férnek hozzá. Jelen cikkben a versenytilalmi megállapodás megkötése során figyelembe veendő szempontokat és részletszabályokat mutatjuk be.