Bejelentkezés Hírlevél

Cikkek

2013. június 7. Munkaügyek

A mérnökök fizetése nőhet leginkább

A Hays Hungary frissen megjelent bérfelmérésében ismerteti a legfontosabb munkaerőpiaci trendeket szektoronként. Továbbra is a szakképzett, nyelveket beszélő fiatal munkaerő a legkeresettebb. A mérnöki területeken – különösen az autógyártásban – dolgozók bére idén akár 30 százalékkal is nőhet, de az informatikai szakemberek is 8-10 százalékkal többet vihetnek haza idén. A kutatásban és a marketing területeken dolgozók fizetése ugyanakkor várhatóan a tavalyi szinten marad

2013. június 7. Munkaügyek

Most jó lenni mérnöknek

A Hays Hungary frissen megjelent bérfelmérésében ismerteti a legfontosabb munkaerőpiaci trendeket szektoronként. Továbbra is a szakképzett, nyelveket beszélő fiatal munkaerő a legkeresettebb. A mérnöki területeken – különösen az autógyártásban – dolgozók bére idén akár 30 százalékkal is nőhet, de az informatikai szakemberek is 8-10 százalékkal többet vihetnek haza idén. A kutatásban és a marketing területeken dolgozók fizetése ugyanakkor várhatóan a tavalyi szinten marad

2013. június 7. Cégvilág

Magára talált az ipar

Az ipari termelés áprilisban 5,3 százalékkal nőtt az egy évvel korábbihoz és 1,2 százalékkal az előző hónaphoz képest – jelentette előzetes adatok alapján a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) pénteken.

2013. június 7. Munkaügyek

A bérpótlék jelenlegi szabályai a jogalkalmazás tükrében

A bérpótlék a szokásos feltételektől eltérő és az alapbér megállapításánál figyelmen kívül hagyott munkakörülményeknek és munkafeltételeknek megfelelő különbér. A kialakult szabályozási (jogszabályi és kollektív szerződéses) gyakorlat szerint általában akkor szükséges pótlékot adni, amikor valamely munkakör olyan sajátos és szokatlan jellegzetességeket mutat, melyeket nehéz belefoglalni az időhöz vagy eredményhez kötött bérezési rendszerbe, mivel ezek a tipikus munkakörülmények figyelembevételén alapulnak. Ezért külön díjazási fajtára van szükség annak érdekében, hogy e sajátosságokat figyelembe vegyék.

2013. június 7. Adó

Közeleg a munkáltatói bevallás határideje

Több mint 780 ezer munkavállaló bízta meg a munkáltatóját bevallása elkészítésével. A munkáltatói adómegállapítást 2013. június 10-ig kell elektronikus úton benyújtani a Nemzeti Adó- és Vámhivatalhoz.

2013. június 7. Adó

Harmincmilliárdos értékben lepleztek le költségvetési csalást

Az idei első negyedévben 38 milliárd forintnyi kárt okozó gazdasági bűncselekményre derítettek fényt a NAV Bűnügyi Főigazgatósága által irányított nyomozók. Az InfoTandem heti infografikájáról leolvasható, hogy ezúttal is az adócsalók vitték a prímet.

2013. június 7. Adó

Adómentes az árvízi segítség

Nem terheli adókötelezettség azokat, akik a jelen veszélyhelyzetben az árvíz megelőzése, hatásainak mérséklése érdekében ingyenes segítséget nyújtanak – nyilatkozta Varga Mihály nemzetgazdasági miniszter.

2013. június 7. Számvitel

Mikrogazdálkodók időbeli elhatárolásai

A 2013. január 1-jétől hatályos, először a 2013. üzleti évre alkalmazható mikrogazdálkodói egyszerűsített éves beszámoló az időbeli elhatárolások területén jelentős eltéréseket tartalmaz a számviteli törvény rendelkezéseitől.

2013. június 6. Adó

Futóversenyre is nevezhetünk SZÉP-kártyával

Július 1-jétől már nemcsak szálláshely-szolgáltatásért, hanem gyógyfürdő- és strandbelépőért is lehet a SZÉP-kártya mindhárom alszámlájáról fizetni. A szálláshelyi felhasználás is rugalmasabb lesz, illetve új szolgáltatásként a szabadidős sportrendezvények nevezési díja is belekerült a kártyával fizethető körbe – közölte a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) csütörtökön .

2013. június 6. Munkaügyek

Változtak az iskolakezdési támogatás szabályai

Az iskolakezdési támogatás kiadásának szabályai 2013-ra alapvetően megváltoztak, így érdemes időben elkezdeni tervezgetni a juttatás kiadását. Továbbra is érvényes szabály, hogy gyermekenként a minimálbér 30%-ig adható ez a juttatás kedvező adózással (35,7% munkáltató által fizetendő közteherrel). Ezt a 29.400 forintos keretet aztán tankönyvre, taneszközre, ruházatra használhatjuk fel.

2013. június 6. Adó

Az adóparadicsomok is küzdenek az adóelkerülés ellen

Több adóparadicsomnak számító ország is csatlakozott az OECD multilaterális megállapodásához, amely a jövedelemadók mellett más adónemekre is kiterjeszti az adóhatóságok közötti együttműködést a fejlődő országok vonatkozásában is. Az aláírók között van Málta, Belize, Aruba és Szingapúr is.

2013. június 6. Számvitel

Bérügyviteli bajnokság indul

A bér- és humánügyviteli szoftverekkel és szolgáltatásokkal foglalkozó NEXON, idén hagyományteremtő céllal rendezi meg az Országos Bérügyviteli Bajnokságot. Az esemény szervezését a NAV és a BGF is támogatja. A verseny célja, hogy szakmai megmérettetést és komoly elismerést adjon a bérügyvitel területén dolgozóknak. A versenyre való jelentkezési határidő 2013. június 20.

2013. június 6. Technológia

Növelték forgalmukat a hazai webáruházak

A magyar webáruházak 73 százaléka könyvelt el 2012-ben forgalomnövekedést, közülük minden harmadik több mint 50 százalékkal tudta növelni az árbevételét, és csak 9 százalékuk számolt be forgalomcsökkenésről – derül ki a Webshop-Experts Kft. felméréséből.

2013. június 6. Munkaügyek

Iskolakezdési támogatás – így változtak a szabályok

Az iskolakezdési támogatás kiadásának szabályai 2013-ra alapvetően megváltoztak, így érdemes időben elkezdeni tervezgetni a juttatás kiadását. Továbbra is érvényes szabály, hogy gyermekenként a minimálbér 30%-ig adható ez a juttatás kedvező adózással (35,7% munkáltató által fizetendő közteherrel). Ezt a 29.400 forintos keretet aztán tankönyvre, taneszközre, ruházatra használhatjuk fel.

2013. június 6. TB-Nyugdíj

A hét kérdése: jár családi pótlék külföldi munkavállalás alatt?

A családi pótlékra jogosult egy kiskorú gyermekével és a feleségével 2013. júniusában Németországba utazik határozatlan időre, mert ott vállal munkát. Be kell jelenteni a külföldi munkavállalást a családi pótlékot folyósító államkincstárnak? Jár-e a a családi pótlék a külföldi tartózkodás ideje alatt?

2013. június 6. Adó

Így adóznak a diákok a nyári munka után

Évről évre egyre több diák dönt úgy, hogy a szünidőt – vagy annak egy részét – munkával tölti, ezért ismét aktuális a diákok foglalkoztatási szabályainak áttekintése. Sok tanuló a nyári időszakon túl rendszeresen is végez munkát, ezért a NAV közleményében ismerteti a diákok munkavállalásával összefüggő legfontosabb adózási szabályokat.